Po uruchomieniu nowego Fullfillment Center LPP Logistics w Jasionce w styczniu br., polski producent odzieży kontynuuje realizację programu wsparcia społeczności lokalnej we współpracy z gminą Trzebownisko. W ramach organizacji wspólnych inicjatyw na rzecz najmłodszych mieszkańców, polska firma odzieżowa wsparła lokalne szkolnictwo, finansując zimowe półkolonie dla 104 uczniów Zespołu Szkół w Jasionce.
 
- To kolejny projekt realizowany we współpracy z przedstawicielami gminy, którego założeniem jest aktywizacja społeczna oraz upowszechnianie idei edukacji technologicznej i artystycznej wśród młodzieży poprzez uczestnictwo w procesach twórczych pod opieką wykwalifikowanej kadry wychowawców - informuje LPP.
 
Podczas uroczystości zawieszenia wiechy na terenie inwestycji w czerwcu ub. roku, Grupa LPP podpisała list intencyjny dotyczący partnerskiej współpracy z gminą Trzebownisko, potwierdzający chęć podejmowania wspólnych działań na rzecz mieszkańców gminy. Spółka nie zwalnia tempa w obszarze działań społecznych i podjęła decyzję o rozszerzeniu współpracy z podkarpackim samorządem, kontynuując inicjatywy skierowane do najmłodszych mieszkańców.
 
- Jako spółka odpowiedzialna społecznie, chętnie angażujemy się w realizację projektów na rzecz mieszkańców okolic, w których prowadzimy działalność biznesową. Cieszymy się, że nasze działania pomagają młodzieży w rozwijaniu umiejętności i pasji. Chcemy ich wspierać w poszukiwaniach indywidualnych kompetencji poprzez szeroki wachlarz aktywności dopasowany do różnych zainteresowań – komentuje Sebastian Sołtys, wiceprezes LPP Logistics.
 
Półkolonie to kolejna inicjatywa Grupy LPP na rzecz rozwoju w gminie Trzebownisko, po wyprawkach dla pierwszoklasistów, stypendiów dla najzdolniejszych uczniów oraz dodatkowych zajęć z języka angielskiego. Nowy projekt został skierowany do uczniów szkoły podstawowej i został podzielony na dwa turnusy, trwające od 16 do 20 lutego oraz od 23 do 27 lutego.
 
- W inicjatywie wzięło udział łącznie 104 dzieci, którym zapewniono wyżywienie oraz opiekę wykwalifikowanej kadry wychowawców i opiekunów. Każdego dnia przygotowano inny program aktywności, a w trakcie 9-godzinnych spotkań odbywających się od poniedziałku do piątku nie zabrakło gier i zabaw integracyjno-sprawnościowych - informuje LPP.
 

Uczestnicy mieli do dyspozycji sale lekcyjne i gimnastyczne, gdzie realizowano warsztaty taneczne, artystyczne i ruchowe. Dzieci mogły również wykazać się kreatywnością podczas zajęć plastycznych oraz z technologii druku 3D, podczas których miały okazję samodzielnie drukować zaprojektowane breloczki. Ponadto, dla młodzieży zorganizowano wycieczki do kina oraz kręgielni, gwarantujące lepszą integrację z grupą rówieśników. Ważnym punktem harmonogramu okazały się codzienne zajęcia z robotyki i programowania, oparte na programie wykorzystującym klocki Lego oraz warsztaty programowania z elementami języka angielskiego w środowisku gry Minecraft.
 
Urozmaicone warsztaty okazały się ciekawym i atrakcyjnym sposobem na spędzenie ferii zimowych, a pomysł półkolonii został pozytywnie odebrany zarówno przez dzieci, jak i rodziców.
 

- Dzięki współpracy z Grupą LPP uczniowie mogą rozwijać swoje zainteresowania i podnosić kompetencje w różnych obszarach, a także spędzać czas z rówieśnikami w kreatywny sposób. Półkolonie spotkały się z ogromnym zainteresowaniem, zarówno ze strony młodzieży, jak i rodziców. W przypadku takich działań najważniejszym wyznacznikiem pomyślności przedsięwzięcia jest radość i uśmiech - kiedy dzieci wracają do domu szczęśliwe i nie mogą doczekać się następnego dnia zajęć, a rodzice pytają o możliwości kontynuowania programu, bez wątpienia możemy mówić o sukcesie – podkreśla Sławomir Porada, zastępca wójta gminy Trzebownisko.
 
Grupa LPP zarządza 5 markami modowymi: Reserved, Cropp, House, Mohito i Sinsay. Nowy magazyn o łącznej powierzchni 69 tys. mkw. i możliwości składowania do 7 mln sztuk produktów ma usprawnić dystrybucję zamówień zarówno krajowych, jak i tych realizowanych dla klientów z Czech, Słowacji, Słowenii, Węgier, Ukrainy oraz krajów bałtyckich. Docelowo ma w nim pracować 1000 osób. Obecnie zatrudnia ich już kilkaset.
 
Red.
 

Fot. Materiały prasowe LPP
 

Artykuł pochodzi ze strony: http://czytajrzeszow.pl/?idd=10&id=30099&poz=mr1&show=-1&pagebl1=0