homemapkontakt Czcionka: Zmniejsz czcionke Normalny rozmiar Powiększ czcionkę /  Kontrast Wersja kontrastowa Dla niesłyszących  /​  BIP  / fbtw /  jezykjezyk angielski

Projekt „PEWNE ZATRUDNIENIE”

Projekt „PEWNE ZATRUDNIENIE”
2024-07-09
Celem głównym projektu „PEWNE ZATRUDNIENIE”, jest poprawa warunków zatrudnienia 180 osób (108K/72M) zamieszkujących na obszarze woj. podkarpackiego, należących do grupy osób pracujących w trudnej sytuacji na rynku pracy (osoby pracujące na umowach krótkoterminowych, osoby pracujące w ramach umów cywilno-prawnych, ubodzy pracujący) poprzez podniesienie kwalifikacji i kompetencji 180 uczestników projektu zgodnie z potrzebami regionalnego rynku pracy do 30.06.2025 r.

Projekt realizowany jest przez AMD GROUP Michał Drymajło nr projektu FEPK.07.04-IP.01-0100/23 i jest współfinansowany przez Unię Europejską  w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021-2027, PRIORYTET 7 FEPK.07 Kapitał ludzki gotowy do zmian, DZIAŁANIE FEPK.07.04 Poprawa sytuacji na rynku pracy osób ubogich pracujących, oraz odchodzących z rolnictwa.
Rekrutacja potrwa do XI 2024 r.
 
Grupa docelowa projektu: Uczestnikami projektu będzie 180 osób, w tym osoby z niepełnosprawnością w wieku 18-89 lat, należących do grupy pracujących w trudnej sytuacji na rynku pracy, tj. osoby zatrudnione na umowach krótkoterminowych i umowach cywilno-prawnych oraz ubodzy pracujący (30% UP, tj.54 os.).

Projekt skierowany jest do grup docelowych z obszaru woj. podkarpackiego, tj. osób fizycznych, które uczą się lub pracują lub zamieszkują na obszarze woj. podkarpackiego w rozumieniu przepisów kodeksu cywilnego. W projekcie udział weźmie 180 os.(108 K, 72 M) rekrutowanych spośród grup:
■ os. zatrudnione na umowach krótkoterminowych, umowach cywilno-prawnych-70% uczestników projektu (tj.126os.)
■ ubodzy pracujący-30% uczestników projektu (tj.54os.)
 
W ramach projektu zostały zaplanowane następujące formy wsparcia:
-INDYWIDUALNE PORADNICTWO ZAWODOWE
-GRUPOWE PORADNICTWO ZAWODOWE
-ROZWÓJ KOMPETENCJI, KWALIFIKACJI I DOŚWIADCZENIA ZAWODOWEGO, w tym szkolenia zawodowe kwalifikacyjne i kompetencyjne oraz płatny 3 miesięczny staż zawodowy.
 
Uczestnicy mają zapewnione:
- stypendium szkoleniowe
- stypendium stażowe
- zwrot kosztów dojazdów na zajęcia
- zwrot kosztów opieki nad dziećmi/osobami zależnymi
- catering i materiały szkoleniowe podczas zajęć grupowych
- ubezpieczenie NNW
 
Dokumentacja rekrutacyjna znajduje się na stronie internetowej 
www.amd-group.pl oraz w Biurze projektu.

 

Czytano: 99 razy

GALERIA

Otwarcie nowej hali produkcyjnej Sylveco w Łące
Dodane: 2018-01-29
Kongres 590 w G2A Arena w Jasionce
Dodane: 2017-11-21
Aerospace & Defense Meetings za nami!
Dodane: 2017-05-12
X Forum Europa-Ukraina w G2A Arena
Dodane: 2017-01-30
EKOGALA
Dodane: 2016-12-13
[ZAMKNIJ] Nowe zasady dotyczące cookies. W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.